CNMP lança edital de concurso com 9 vagas e salários de até R$ 12 mil
O concurso CNMP está com edital publicado e oferta vagas de níveis médio e superior, para técnico e analista. O Cebraspe é o organizador.
As inscrições começam no dia 27 de janeiro e seguem até 17 de fevereiro. As provas ocorrem em 16 de abril de 2023.
Segundo o edital, os salários iniciais variam de R$ 7.591,36 a R$ 12.455,30, mas ressalta-se que a partir de fevereiro de 2023 os salários do MPU, assim como os do CNMP, passarão a ser os seguintes:
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R$ 13.202,64 para analista;
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R$ 8.046, 86 para técnico.
Os interessados em participar da seleção devem realizar as inscrições no período de 27 de janeiro a 17 de fevereiro de 2023, através do site da banca organizadora, Cebraspe. As taxas foram definidas de acordo com o grau de escolaridade do cargo pretendido, sendo:
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a) nível superior: R$ 75,00.
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b) nível médio: R$ 55,00.
Etapas e provas
Os candidatos do concurso CNMP serão avaliados pelas seguintes etapas:
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Prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos;
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Prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório, para os cargos de nível superior;
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Teste de Aptidão Física, de caráter eliminatório, para o cargo de Segurança Institucional.
As etapas de provas objetivas e discursiva estão previstas para serem aplicadas em conjunto no dia 16 de abril de 2023.
As provas objetivas e a prova discursiva para os cargos de nível superior terão a duração de 4h30 e serão aplicadas no turno da manhã.
Já as provas objetivas para os cargos de nível médio terão a duração de 3h30 e serão aplicadas no turno da tarde.
Provas Objetivas
As provas objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, valerão 120,00 pontos.
Cada prova objetiva será constituída de itens para julgamento, agrupados por comandos que deverão ser respeitados.
O julgamento de cada item será CERTO ou ERRADO, de acordo com o(s) comando(s) a que se refere o item.
A prova objetiva será composta de 120 questões, sendo 50 de conhecimentos básicos e 70 de específicos.
Provas Discursivas
A prova discursiva valerá 30,00 pontos e consistirá na redação de texto dissertativo, de até 30 linhas, a respeito de temas relacionados a Atualidades.
Teste de Aptidão Física
Para cada sistema de concorrência, serão convocados para o teste de aptidão física os candidatos ao cargo de Técnico Administrativo – Especialidade: Segurança Institucional de acordo com os seguintes critérios:
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a) ampla concorrência: serão convocados para o teste de aptidão física os 40 candidatos mais bem classificados nas provas objetivas, respeitados os empates na última posição;
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b) candidatos que se autodeclararam pessoas com deficiência: serão convocados para o teste de aptidão física os 4 candidatos mais bem classificados nas provas objetivas, respeitados os empates na última posição.
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c) candidatos que se autodeclararam negros: serão convocados para o teste de aptidão física os 8 candidatos mais bem classificados nas provas objetivas, respeitados os empates na última posição.
O teste de aptidão física, de caráter unicamente eliminatório, será realizado por candidatos habilitados por atestado médico específico e visa avaliar a capacidade do candidato para suportar, física e organicamente, as exigências da prática de atividades físicas para desempenhar as tarefas típicas da categoria funcional.
O teste de aptidão física consistirá em submeter os candidatos aos testes de:
a) teste dinâmico em barra fixa (masculino) e estático em barra fixa (feminino);
b) teste de flexão abdominal;
c) teste de flexão de braço em quatro apoios (masculino) e em seis apoios (feminino); e
d) teste de corrida de 12 minutos.
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