PROCESSO SELETIVO: Policlínica de Posse lança edital de processo seletivo para contratação de pessoal em regime celetista
A Policlínica Estadual da Região Nordeste, em Posse, está com inscrições para mais um processo seletivo aberto, visando a contratação de colaboradores. São ofertadas vagas para os níveis médio e superior, cujos salários variam de R$ 1.200,00 a R$ 5.000,00, dependendo das vagas. Além do salário há adicionais conforme a categoria.
Estão abertas inscrições para cargos de nível superior como farmacêutico e psicólogo para contratação imediata e outros para formação de cadastro de reserva que poderão ser chamados conforme a abertura de oportunidades.A direção esclarece que os interessados podem fazer suas inscrições e acompanhar todo o desenrolar do processo seletivo pela internet. As provas serão on-line e toda a documentação será colocada de forma digital.
Inscrições:
A inscrição deverá ser realizada exclusivamente “on line” através do link:
https://www.policlinicaposse.org.br/processoseletivo/ .ou pelo link:
https://inscricao.institutocem.org.br/webcurriculo_policlinica/
Pré – Classificação Curricular
Após o término do prazo de inscrições deste Processo Seletivo, a Equipe de Recursos Humanos do Instituto CEM fará a pré-classificação dos candidatos inscritos.
Esta pré-classificação dar-se-á pela pontuação dos candidatos com base nas informações prestadas no momento da sua inscrição.
Análise Curricular
No início da 2ª Etapa, a Equipe de RH do Instituto CEM publicará a “Relação de Candidatos Pré-Classificados submetidos à Avaliação Curricular”. Esta Relação indicará os candidatos que terão seus currículos analisados.
A análise dos currículos obedecerá a classificação de maior pontuação na 1ª Etapa. A quantidade de candidatos pré-classificados que terão seus currículos analisados para o propósito de encaminhamento para a 3ª Etapa ficará à critério da Equipe de RH do Instituto CEM, observado o número mínimo de vagas disponibilizadas no Anexo I.
Após a análise curricular dos candidatos constantes da “Relação de Candidatos Pré-Classificados submetidos à Avaliação Curricular” publicada no início da 2ª Etapa, a Equipe de RH do INSTITUTO CEM publicará uma nova relação dos candidatos que foram classificados na 2ª Etapa para a realização das Provas da 3ª Etapa – “Relação de Candidatos Convocados para a 3ª Etapa: Provas”.
Provas:
Prova de Conhecimentos Gerais e Específicos
Os candidatos constantes da “Relação de Candidatos Convocados para a 3ª Etapa: Provas” deverão se atentar para o Cronograma deste Edital (Anexo II), pois inexistirá qualquer comunicação e/ou convocação direta e/ou pessoal por parte da Equipe de RH do Instituto CEM junto ao candidato convocado para a 3ª Etapa para a realização das Provas, salvo quando a convocação for para cadastro reserva.
As Provas da 3º Etapa serão realizadas EXCLUSIVAMENTE “ON-LINE”!
Os candidatos convocados para a realização das Provas deverão se atentar para as informações que seguem:
Os candidatos deverão se atentar para a data e horário em que serão realizadas as Provas “on-line”.
Os candidatos receberão um link para acesso à prova com 48 horas de antecedêcia da data da prova constante do Anexo II. Cada candidato deverá TESTAR O ACESSO com o “login” e “senha” criados no momento da inscrição.
No caso de dúvidas ou impossibilidade de acesso, o candidato deverá acessar o SAC através do
tel/watsap (62) 9977-3645 e/ou via e-mail processoseletivo@institutocem.org.br.
O comunicado com os detalhes para a realização das Provas “on-line” serão publicados no link:
https://www.policlinicaposse.org.br/processoseletivo/
Entrevista e Avaliação Psico-laboral
A Equipe de RH do Instituto CEM fará a convocação gradativa dos candidatos constantes da “a “Classificação dos Candidatos participantes da 3ª Etapa do Edital no 002/2022 – Posse” para a realização da Entrevista e Avaliação Psicolaboral. A 4ª Etapa terá caráter classificatório e eliminatório:
Classificatório: o candidato aprovado na 4ª Etapa poderá iniciar o processo admissional ou então compor o Cadastro Reserva, conforme a sua classificação entre os aprovados.
Eliminatório: o candidato considerado INAPTO na Análise Psicolaboral ou então, sendo considerado APTO na Análise Psicolaboral, não comprovar as informações prestadas na sua inscrição e/ou currículo, deixando assimde atender os critérios da Vaga, ou ainda não apresentar a documentação prevista no Item 3.12 quando lhe for solicitado pela Equipe de RH do Instituto CEM ele será ELIMINADO deste Processo Seletivo.
Comentário (1)
Muito boa essa oportunidade! Pena que é mais pra cadastro reserva.