Foi publicado o edital do concurso Prefeitura Municipal de Rio Verde (GO)!

O certame oferece 4.680 oportunidades para níveis fundamental incompleto e completo, médio, técnico e superior de formação. Segundo o edital, são 1.286 vagas imediatas (ampla concorrência + PcD) e 3.394 cadastro reserva, que foram dividas segundo os níveis de escolaridade:

Requisitos

• 2.1 O candidato aprovado no Concurso Público de que trata este Edital somente será nomeado para o exercício do cargo se atendidas as exigências da Lei Municipal n. 3.968/2000 (Estatuto dos Servidores Públicos do Município de Rio Verde); a Lei Municipal n. 3.853/1999 (Plano de Cargos e Vencimentos do Quadro Permanente dos Servidores do Município de Rio Verde); a Lei Complementar 6.111/2012 (Plano de Cargos, Carreiras e Vencimentos do Quadro Permanente dos servidores da área da saúde do Município de Rio Verde); a Lei Municipal n. 5.841/2010 (Estatuto, Plano de Carreira e Vencimentos do Magistério Público do Município de Rio Verde); bem como todas com as respectivas e competentes criações e alterações vigentes na data da posse, notadamente:

  • a) ter sido aprovado e classificado no concurso, na forma estabelecida neste Edital;

  • b) ser brasileiro nato ou naturalizado;

  • c) gozar dos direitos políticos;

  • d) estar quite com as obrigações eleitorais;

  • e) estar quite com as obrigações do Serviço Militar, para candidatos do sexo masculino;

  • f) ter idade mínima de 18 (dezoito) anos completos no ato da posse, ou devidamente emancipado nos termos da lei civil;

  • g) ter aptidão física, mental e psicológica para o exercício das atribuições do cargo;

  • h) ter nível de escolaridade ou habilitação legal para o exercício do cargo, apresentando o título exigido pela vaga para a qual foi aprovado e classificado;

  • i) achar-se no pleno exercício dos seus direitos civis e não possuir nenhum impedimento legal para o exercício das funções/atividades do cargo;

  • j) não ter sofrido pena de demissão no serviço público dentro dos últimos 05 (cinco) anos;

  • k) apresentar todos os documentos comprobatórios exigidos para o cargo pretendido, conforme disposições do Edital

  • l) apresentar exame de sanidade física e mental, comprobatória da aptidão necessária para o cargo;

  • m) não possuir vínculo com outro órgão público que acarrete incompatibilidade de exercício do cargo postulado;

  • n) possuir nível de escolaridade para o exercício do cargo, apresentando o título exigido pela vaga na qual foi aprovado e classificado, devendo apresentar cópia autenticada ou cópia simples acompanhada do original do Diploma de Graduação e/ou Diploma/Certificado de Conclusão da Pós-Graduação Lato Sensu, conforme a exigências específicas para o cargo descritas neste Edital e seus anexos, sendo que os diplomas e/ou certificados obtidos no exterior deverão, obrigatoriamente, ser validados pelos órgãos competentes no Brasil, conforme dispuser a legislação vigente;

  • o) apresentar comprovante de inscrição e de regularidade junto à Ordem/Conselho de classe respectivo, conforme o caso, de acordo com a previsão contida nas especificações deste Edital, seus anexos e legislação aplicável;

  • p) apresentar todos os documentos comprobatórios exigidos para o cargo pretendido, conforme disposições deste Edital e seus anexos, bem como outros documentos que se fizerem necessários à época da posse, em respeito à legislação vigente;

  • q) possuir idoneidade moral, a ser comprovada, no mínimo, mediante:

    • i. Certidão negativa criminal das Justiças Federal, Estadual (inclusive Juizados Especiais Criminais) ou do Distrito Federa, Militar e Eleitoral dos lugares em que haja residido nos últimos 05 (cinco) anos;

    • ii. Certidão de antecedentes criminais expedida pela Polícia Federal e pela Secretaria de Segurança Pública das unidades federativas onde haja residido nos últimos 05 (cinco) anos;

    • iii. Declaração firmada pelo candidato, sob as penas da lei, da qual conste não haver inquérito policial em curso em seu desfavor;

    • iv. Declaração firmada pelo candidato, sob as penas da lei, da qual conste que não ter sofrido penalidade de demissão na Administração Pública federal, estadual ou municipal nos últimos 5 (cinco) anos anteriores à posse;

  • r) para os cargos em que seja exigido a comprovação do exercício de período mínimo de atividade profissional, apresentar documentação comprobatória na forma prevista no item 2.4 deste Edital

Nível Fundamental :

• Agente de Suporte e Higienização;

• Motorista de Veículos Pesados II;

• Operador de Máquinas Leves II;

• Padeiro. (ensino fundamental incompleto)

Nível Médio e Técnico:

• Auxiliar de Farmácia II;

• Cuidador Social;

• Maqueiro;

• Motorista da Saúde;

• Técnico em Análises Clínicas;

• Técnico em Radiologia.

Nível Superior:

• Agente de Apoio da Educação Especial;

• Auxiliar de Educação Infantil;

• Especialista em Assistência Social;

• Especialista em Fonoaudiologia;

• Especialista em Medicina Veterinária;

• Especialista em Nutrição;

• Especialista em Psicologia;

• Especialista em Regulação e Vigilância Sanitária (todas as áreas);

• Especialista em Serviços Ambientais (todas as áreas);

• Instrutor de Braille;

• Intérprete de Libras;

• Professor de Educação Básica II – PEB II.

Segundo o edital do concurso GO, as provas objetivas e de redação foram definidas nos seguintes dias:

• Prova Objetivas no dia 7 de maio de 2023:

  • Especialista em Assistência Social;

  • Especialista em Fonoaudiologia;

  • Especialista em Medicina Veterinária;

  • Especialista em Nutrição;

  • Especialista em Psicologia;

  • Especialista em Regulação e Vigilância Sanitária (todas as áreas);

  • Especialista em Serviços Ambientais (todas as áreas);

  • Professor de Educação Básica II – PEB II (todas as áreas) ( a prova de redação será no mesmo dia)

• Provas Objetivas no dia 14 de maio de 2023:

  • Auxiliar de Educação Infantil;

  • Cuidador Social;

  • Instrutor de Braille;

  • Intérprete de Libras;

  • Maqueiro;

  • Motorista da Saúde;

  • Motorista de Veículos Pesados II;

  • Operador de Máquinas Leves II;

  • Operador de Máquinas Pesadas II (todas as áreas);

  • Padeiro.

• Provas Objetivas e Redação no dia 14 de maio de 2023:

  • Agente de Apoio da Educação Especial;

  • Agente de Suporte e Higienização;

  • Auxiliar de Farmácia II;

  • Técnico em Análises Clínicas;

  • Técnico em Radiologia.

As provas objetivas serão formadas por questões de múltipla escolha com quatro alternativas.

Para ser aprovado no concurso, os candidatos que concorrem a cargos de nível fundamental incompleto, fundamental completo e nível médio devem atingir 50 pontos na prova objetiva.

Para nível técnico é preciso que 30 dos 50 pontos mínimos sejam obtidos na proa de conhecimentos específicos. O mesmo caso acontece com os participantes de nível superior, porém a pontuação mínima em conhecimentos específicos deve ser de 32 pontos.